高温补贴的领取条件

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1.温度要求：35℃以上。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

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2.工作环境：室外露天作业。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

3.降温措施：不能采取措施将工作场所温度降低到33℃以下。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

如果劳动者符合上述3个基本条件，则用人单位应当为劳动者发放高温补助。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

需要注意的是：文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

1.高温补助的发放标准，由各省人社部门自主制定。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

2.用人单位除了发放高温补助之外，还应给职工提供防暑降温饮料、以及必须的药品。且不能以发放钱物代替防暑降温的饮料，也不得将防暑降温饮料充抵高温补助。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

3.高温补助属于工资总额的组成部分，应发而未发的，属于犯法行动。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

文件根据：《防暑降温措施管理方法》第十一条、十七条、二十条、二十一条。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/36466.html

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