上周给大家分享了PPT排版四大原则中的对齐以及对照，今天再给大家分享剩下的密切以及重复。
这四个原则可以说是PPT中最重要的技能，可谓必杀技。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
PPT排版，最最最最重要的技巧！文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
今天咱们来说密切以及重复。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
密切原则，主要影响PPT的呼吸感。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
重复原则，主要影响总体的统一性。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
密切性原则文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
咱们先看密切原则，其实很好理解。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
就是将内容相关的文字放在一块儿，靠的更近；内容无关的文字维持一定的距离，而不是全体堆在一块儿。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
这就要咱们去分析文字之间的关联性。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
比如下面这样一页PPT，所有文字堆在一块儿，并无做的密切原则。文章源自微观生活（93wg.com）微观生活-https://93wg.com/14026.html
咱们略微做调剂就能够改为下面这样一页PPT。
通过调剂行间距与段间距，相关的信息靠的更近，无关的信息靠的更远。
这样版面看起来更为简洁美观。
具体的模板视图如下所示：
所以密切原则通常又叫分组原则。就是将内容依据内在的相关性进行分组归类。
那么，实现分组原则，有哪些具体的办法呢？
1、通过留白进行分组。
通过留白进行分组，也就是通过调剂不同文字内容之间的距离来实现。
一段文字，咱们咱们通常要注意几个间距：
行间距＜段间距＜组间距。
接下来，说一些基本的设置参数，一定要记住。
行间距默许的是1.0，浏览起来会有些压力。
尽可能把行间距设置为1.3-1.5之间，这是一个比较适合的距离。
设置的办法如下图所示。
肯定好行间距以后，咱们就能够去设置段间距还有组间距。
一些无比清新舒服的PPT，都是无比重视留白的，特别是文字无比多的时候。
咱们再看两个案例，注意里面的行间距，段间距，组间距。
2、通过线条或者色块进行分组
第二种办法就是通过色块或者线条进行分组，将互相联络的内容放在一个色块内。
比如一开始的案例，咱们就能够这样来调剂。
通过色块或者线框可以强化分组。
3、通过分栏进行分组
将信息分成不同的栏，是分组最经常使用的办法。
比如一开始的文字，就能够通过分栏得到下面这样一页PPT。
这只是简单的分栏，咱们还可以将图片铺满全屏，然落后行分栏。
也就是纵列式排版。
咱们来看一个案例哈，来自知识星球的练习。
大家思考一下，这个案例有什么问题？
首先没有注意对齐，标题以及正文没左对齐；
其次没有注意密切性原则，行间距以及段间距是一致的。
咱们调剂一下，就能够得到这样一页PPT。
重复性原则
咱们再来看重复性原则，重复就是指的PPT中的视觉元素要在整套PPT中统一使用。
具体包含色彩，字体，形状，图片作风等。
比如下面这组PPT，就是由于没有遵循重复性原则，所以看起来很乱，很跳脱。
哪怕单唯一页拎出来，做的挺好看的。
咱们调剂一下以后，就行了不少。
标题字体是统一的：标题汉仪雅酷黑W，正文苹方常规。
色彩统一：用紫色为主，绿色作为跳色。
标题统一用三条线段修饰。
只有遵循重复性原则，整套PPT的作风才是一致的，才是统一。
关于重复性原则，咱们多看几组案例，给大家拆解一下，大家就都明白了。
下面这个案例是一份真正的PPT定制案例。
咱们看一下，哪些方面用了重复性原则：
1、色彩：统一用的是蓝绿色。
2、字体统一：标题用的微软雅黑，正文用的苹方常规。
3、标题前的修饰细节统一
4、背景统一，除了了封面，其余都为浅色背景。
再看下一个案例：
咱们看一下，哪些方面用了重复性原则：
1、色彩：统一用的黄色作为跳色。
2、背景统一，用的是深黑色的背景
3、字体，标题字号都是统一的。
4、图标是统一的，用的渐变图标。
还有昨天我送大家的一份模板，咱们也能够看到他的作风是统一。
我做了一份导航栏的PPT模板~
里面也有不少重复性的元素，比如说导航栏，配色，线段等
以上就是微观生活（93wg.com）关于“这才是做好PPT的必杀技能~”的详细内容，希望对大家有所帮助！
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